A legtöbben a kereskedelemben és a feldolgozó iparban dolgoznak napi 8 órás másodállásban.

Legalább negyedmillió olyan munkavállaló van idehaza, akik számára semmiféle fejtörést nem okoz, hogy mivel töltsék a szabadidejüket, ugyanis nincs nekik ilyen. A Munkaügyi Felügyelőség adatai szerint 246 ezer személynek van két teljes munkaidős munkaszerződése. Ez törvényesnek minősül, annak ellenére, hogy gyakorlatilag kivitelezhetetlen, mivel azt jelentené, hogy a munkavállaló napi 16 órát dolgozik.

„A Munkatörvénykönyv nem tiltja több, különböző munkáltatókkal megkötött teljes munkaidős munkaszerződés meglétét. (…) A gyakorlatban elfogadható a napi 12 órás munkavégzés, ha a különböző munkáltatóknál bejelentett munkaidők nem fedik egymást. (…) Ez egy vitatott téma, mely már az Európai Unió Bíróságára is eljutott, a strukturális alapok pályázatain dolgozók kapcsán” – nyilatkozta a Ziarul Financiarnak Raluca Pârvu, a humán erőforrás tanácsadással foglalkozó BPI Románia igazgatója.

Elmondása szerint a hazai szabályozás lehetővé teszi a munkavégzés időtartamának heti maximum 48 órával való meghosszabbítását. Ez maximum négy egymást követő hónapon át alkalmazható, hacsak a kollektív munkaszerződés nem rendelkezik hat hónapról.

A legtöbb másodállásos munkavállaló, 60 170 fő, a kis- és a nagybani kereskedelemben dolgozik. Sokan vannak még hasonló helyzetben a feldolgozó iparban (38 176 fő), a tanügyben (37 417), az építőiparban (34 543), a szállításban és raktározásban (30 500), valamint az egészségügyben és a szociális ellátásban (24 187). Belegondolni is rossz, milyen minőségű szolgáltatást nyújthat, mondjuk egy orvos vagy egy ápoló, aki már 12 órája folyamatosan dolgozik.