Felmérés: kevés romániai dolgozó csalna egy jobb fizetésért
Egy felmérés szerint a romániai dolgozók kevés hányada csalna azért, hogy jobb fizetéshez jusson.
Az EY EMEIA Fraud Survey felmérése alapján a hazai dolgozók 15 százaléka vállalna korrupciót vagy etikátlan eszközök használatát, hogy jobb bérezést kapjon. Etikátlan eszközök alatt a felmérést készítők hamis információk megadását és megtévesztést értették.
A megkérdezettek 31 százaléka azt vallotta, hogy tud vesztegetésekről a munkakörnyezetében.
Saját teljesítményét mindössze 3 százalék hamisítaná meg az előrejutás érdekében vagy több fizetésért, 16 százalék lefizetne valakit, ha a cég sorsa ezen múlna. A kelet-európa átlag 19 százalék volt, a fejlett országokban 11 százalékot mértek.
82 százalék azt gondolta ugyanakkor, hogy a büntetés az, ami képes meggátolni a csalást és korrupciót.
A romániai dolgozók 65 százaléka szerint az e-mailek figyelése a magánélet megsértését jelenti, 63 százalék szerint a telefonok figyelése is. 61 százalék említette a csevegőprogramok figyelését, 59 százalék a közöségi oldalak profiljának figyelését.
22 százalék azt mondta, amikor immorális viselkedéssel találkoztak, inkább lemondtak – a globáléis átlag 12 százalék volt.