A bérreformot nem a közalkalmazottak ellenében, hanem velük együtt kell megvalósítani, és elengedhetetlen az érveken és megoldási javaslatokon alapuló párbeszéd – közölte szerdán a Facebook-oldalán Dragoş Pîslaru.

A beruházásokért és európai projektekért felelős ügyvivő miniszter bejegyzése szerint az elmúlt napokban több ágazat szakszervezeti képviselőivel egyeztetett, és az észrevételek egy része valós problémákra hívta fel a figyelmet, amelyeket orvosolni kell. Példaként az egészségügyben dolgozó biológusok, biokémikusok és vegyészek helyzetét említette. Közlése szerint a szakszervezetük képviselőivel folytatott tárgyalásokon elvben megállapodtak annak a bérkülönbségnek a megszüntetéséről, amelyet nem indokolt sem a végzettség, sem a szakmai felkészültség, sem a felelősség, sem az elvégzett munka összetettsége – számolt be az Agerpres.

Pîslaru hangsúlyozta, hogy egyenlő munkáért egyenlő bér jár. Bejegyzése szerint ez az új egységes bértörvény egyik alapvető célja: a hosszú idő alatt felhalmozódott egyenlőtlenségek korrigálása, az indokolatlan különbségek megszüntetése, valamint egy koherensebb, átláthatóbb és igazságosabb rendszer kialakítása.

A miniszter ismételten leszögezte, hogy a tervezet nincs kőbe vésve, a konzultációk pedig nem puszta formalitások. „Ahol megalapozott érvek és valós egyensúlytalanságok merülnek fel, ott a szükséges korrekciókat elvégezzük” – tette hozzá. Hangsúlyozta: folytatják a párbeszédet a szakszervezetekkel, szakmai szervezetekkel és az állampolgárokkal annak érdekében, hogy a törvény minél igazságosabb, fenntarthatóbb és hitelesebb legyen.