Azok a munkavállalók, akik egész életükben minimálbérért dolgoztak, az új nyugdíjtörvény értelmében 80 százalékos nyugdíjemelést kapnak.

Simona Bucura-Oprescu munkaügyi miniszter elmondta, hogy az új nyugdíjtörvény értelmében az a munkavállaló, aki 35 évig minimálbérért dolgozott, az úgynevezett „stabilitási” pontoknak köszönhetően több mint 80 százalékos nyugdíjemelésben részesül, a minimális szociális juttatásnak megfelelő 1281 lejről 1900 lej körüli összegre növekszik a havi juttatása.

„A különbséget a stabilitási pontok jelentik, amelyeket a 25-nél több ledolgozott évekért kapunk. Így a nyugdíjpénztár munkatársainak szimulációi alapján azt látjuk, hogy különösen a kisnyugdíjak terén jelentős emelésre számíthatunk" – mondta a munkaügyi miniszter szerdán a Prima News műsorában.Hozzátette, a 25 év alatti ledolgozott évekért nem jár plusz pont. Jelenleg a nyugdíjtörvényben van egy 15 éves minimális időszak, egy 35 éves teljes járulékfizetési időszak, és van még egy újdonság a törvényben, azok, akiknek 40 éves járulékfizetési időszakuk van, az új törvény értelmében pénz-levonás nélkül mehetnek nyugdíjba. Vagyis egy férfi, aki 20 évesen kezdett dolgozni, annak ellenére, hogy a nyugdíjkorhatár 65 év, már 60 évesen levonás nélkül elmehet nyugdíjba.

„Fontos, hogy ennek megfelelően tervezzék meg a munkavállalók a karrierjüket és az életüket" – mondta Simona Bucura Oprescu.